Verzorgende IG – Nachtdienst

Voor locatie Ruimzicht zijn wij op zoek naar een betrokken en zelfstandige Verzorgende IG die ons team wil versterken in de nachtdienst.

Ben jij ’s nachts op je best, houd je van rust, overzicht en verantwoordelijkheid en wil je zorgen voor een veilige nacht voor onze cliënten? Dan maken we graag kennis met je.

Wat ga je doen?

Als Verzorgende IG in de nachtdienst ben je verantwoordelijk voor de zorg en het welzijn van onze cliënten tijdens de nacht. Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

  • Het verlenen van verpleegkundige en verzorgende zorg
  • Uitvoeren van verpleegtechnische handelingen
  • Signaleren van veranderingen in de gezondheidstoestand van cliënten
  • Zelfstandig en adequaat handelen bij onverwachte situaties
  • Rapporteren en zorgen voor een goede overdracht naar de dagdienst
  • Bijdragen aan een rustige, veilige en prettige nachtelijke leefomgeving

Wij vragen van jou

  • Je bent in het bezit van een diploma Verzorgende IG (niveau 3)
  • Je kunt zelfstandig werken en behoudt rust in acute situaties
  • Je bent alert, verantwoordelijk en communicatief sterk
  • Je hebt affiniteit met werken in de nachtdienst

Wij waarderen jou met

  • Een passend salaris: afhankelijk van leeftijd en ervaring op basis van de CAO VVT salarisschaal FWG 35
  • 8% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering
  • Fiscaal voordeel tot € 1.000 bruto per jaar via het Meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden (MKSA)-regeling te besteden aan de ontwikkeling van jezelf, gezondheid/vitaliteit van jezelf, duurzaamheid in het kader van (milieu)certificering Green Deal
  • Pensioenregeling bij Pensioen Fonds Zorg & Welzijn
  • Reiskostenvergoeding conform de CAO VVT
  • Collectiviteitskorting op de (aanvullende) zorgverzekering
  • Scholing via de ENA Academie en ruimte om je op andere manieren te ontwikkelen

Meer informatie

We ontmoeten je graag! Solliciteren kan via de onderstaande knop. Wil je eerst meer weten? Neem dan contact met ons op via sollicitaties@zorggroepena.nl.

Bij ENA vragen we nieuwe medewerkers bij indiensttreding om een recente Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) aan te leveren.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen we niet op prijs.

Deel deze vacature:

In 4 stappen naar jouw nieuwe baan bij ENA.

1. Solliciteren

Heb je gesolliciteerd? Dan hoor je binnen 3 werkdagen na de sluitingsdatum van ons of we je uitnodigen voor een kennismaking.

2. Kennismaken en ervaren

We ontmoeten je graag persoonlijk. Daarom starten we met een kennismakingsgesprek op één van onze locaties. Vervolgens plannen we een meeloopdag of een tweede gesprek, zodat je een goed beeld krijgt van het werk en de organisatie.

3. Welkom bij ENA

Zijn we allebei enthousiast? Dan bespreken we telefonisch jouw wensen en verwelkomen we je graag als nieuwe collega.

4. Je eerste werkdag

Nog vóór je start maak je kennis met je organisatiebuddy en vaak ook met de collega's van de planning. Op je eerste werkdag staan zij samen met je nieuwe team klaar om je warm welkom te heten.

Neem contact op

Heb je vragen over werken bij ENA? Stuur een mailtje naar sollicitaties@zorggroepena.nl.

Anne-Greet Moree

Specialist Werving & Selectie

ENA als werkgever

ENA geeft haar medewerkers veel ruimte voor werkplezier en er is oog voor ieders talenten en behoeften. Als collega’s hebben we dezelfde doelen voor ogen en durven we dingen anders te doen in ons werk. We zijn een tikkeltje eigenwijs, vooral om wendbaar en innovatief te kunnen zijn. Passie voor de zorg en voor medemensen is prachtig. Toch begint zorgen voor een ander met goed zorgen voor jezelf. Je fysiek en mentaal fit voelen, ruimte voelen om je te ontwikkelen en om werk en privé in een goede balans te houden. Daar maken we als werkgever samen met jou werk van.