Wil jij als teamleider écht het verschil maken in hoe zorgteams samenwerken, groeien en het dagelijks leven van bewoners centraal zetten? Dan zoeken wij jou. Voor onze locatie zoeken we twee teamleiders, die ieder drie teams gaan aansturen. Samen met het locatieteam bouw je aan een warme, professionele en toekomstgerichte zorgomgeving voor de 120 bewoners.
Als teamleider ben jij zichtbaar, benaderbaar en verbindend. Je voert het goede gesprek met collega’s. Je bent onderdeel van het locatieteam en werkt nauw samen met de kwaliteitsverpleegkundige, die verantwoordelijk is voor kwaliteit van zorg, scholing, methodisch werken en verbetertrajecten. Je geeft leiding aan het _eerstelijnsverblijf, Zorgthuis en een psychogeriatrische afdeling. _Binnen ENA werken we met zelfstandige teams. Coach jij jouw teams om hierin de volgende stap te zetten?
Jij bent verantwoordelijk voor:
Ben jij een ervaren teamleider met een warm hart voor de ouderenzorg? Heb je lef om te vernieuwen en door te pakken wanneer nodig? Dan past onze vacature goed bij jou.
Verder is het belangrijk dat je:
4 á 5 jaar ervaring hebt als leidinggevende binnen of buiten de ouderenzorg;
vermogen hebt om te verbinden, te luisteren en richting te geven
kennis hebt van de Wet Verbetering Poortwachter en ervaring met de uitvoer daarvan;
digitaal vaardig bent en systemen kan gebruiken om processen te optimaliseren;
kostenbewuste kan sturen op budgetten en weloverwogen keuzes hierin kan maken;
HBO werk- en denkniveau hebt;
Beschikbaar bent op de vrijdag i.v.m. personeelsbezetting.
Ben jij onze nieuwe collega? Solliciteer dan via de onderstaande sollicitatieknop. De kennismakingsgesprekken staan gepland op vrijdag 12 juni en de vervolggesprekken in de week van 15 juni. Zet je het alvast in je agenda?
Heb je vragen over de functie? Dan mag je altijd contact opnemen met Guinhael Verheul (locatieleider Nieuw Avondrust) via haar telefoonnummer: 06 – 104 85 048 of via e-mail: g.verheul@zorggroepena.nl.
ENA vraagt nieuwe medewerkers bij indiensttreding altijd om een recente Verklaring omtrent het Gedrag (VOG) te overhandigen.
Acquisitie wordt niet op prijs gesteld
Heb je vragen over werken bij ENA? Stuur een mailtje naar sollicitaties@zorggroepena.nl.
ENA geeft haar medewerkers veel ruimte voor werkplezier en er is oog voor ieders talenten en behoeften. Als collega’s hebben we dezelfde doelen voor ogen en durven we dingen anders te doen in ons werk. We zijn een tikkeltje eigenwijs, vooral om wendbaar en innovatief te kunnen zijn. Passie voor de zorg en voor medemensen is prachtig. Toch begint zorgen voor een ander met goed zorgen voor jezelf. Je fysiek en mentaal fit voelen, ruimte voelen om je te ontwikkelen en om werk en privé in een goede balans te houden. Daar maken we als werkgever samen met jou werk van.
